経営体の管理者権限を別の構成員に譲渡する
経営体の管理者は、構成員に対して管理者権限を譲渡できます。
ただし、gBizIDプライムの法人の場合は、共通申請サービス上での経営体情報の変更を許可していないため、「管理者権限の譲渡」は利用できません。「法人の代表者が交代する場合の対応」をご参照ください。
(1)経営体の管理者が「管理者権限の譲渡」を行う
1.画面右上の「▼」ボタンをクリックし、表示された選択肢から「マイページ」をクリックします。
2.「マイページ」画面左側の「経営体プロフィール」をクリックします。
「確認・編集」ボタンをクリックします。
3.「経営体プロフィール詳細」画面が表示されます。画面をスクロールし、「構成員情報」をクリックします。
4.構成員情報の一覧が表示されます。構成員区分が「副管理者」又は「一般」の「▼」ボタンをクリックします。
例:構成員区分「一般」を選択
5.表示された一覧から、「管理者権限の譲渡」を選択します。
※「管理者権限の譲渡」は「管理者」のみ表示されます。
6.「管理者権限の譲渡確認」を確認後、「管理者権限の譲渡」ボタンをクリックします。
画面上部に「管理者権限の譲渡通知を送信しました。」と表示されます。
この時点では、管理者権限の譲渡を依頼している状態であり、譲渡は完了していません。対象者には、「経営体の管理者権限の譲渡依頼」が通知されます。
回答が行われると、「経営体の管理者権限の譲渡結果のお知らせ」が届きます。
※「経営体の管理者権限の譲渡結果のお知らせ」は経営体の管理者及び副管理者に対して通知されます。
(2)「経営体の管理者権限の譲渡依頼」に返答する
電子メール及び共通申請サービスの通知欄に、「経営体の管理者権限の譲渡依頼」が届いた方は、以下の手順を実施してください。
1.通知一覧から「経営体の管理者権限の譲渡依頼」の「」ボタンをクリックします。
通知の確認方法については、「通知」をご参照ください。
2.譲渡依頼を受ける場合は「承諾」ボタンをクリックします。
受けない場合は「不承諾」ボタンをクリックします。
※回答は依頼を行った方へ通知されます。